机构设置

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党委教师工作部、人事处、教师发展中心科室职责
科 室 职 责
人事科 组织落实岗位聘用、编制管理、年度考核、退休延聘、法人年检、资产管理、考工定级、考勤管理等管理与服务工作。
劳资科 组织落实全校教职工的工资、福利等管理与服务工作。
师资科 负责做好全校教职工的职称评审、初定等工作、开展各类自主培养教师人才项目的申报工作及师资管理与服务工作。
人力资源开发中心 组织落实人才引进、各类人员补充招聘、教职工入职与离职、高层次人才工程的申报与建设、高层次人才队伍建设与服务工作。
师德建设与教师发展科
负责教职工师德建设、组织国内外培训进修、教师评优评奖、教师资格证申报等管理与服务工作。
人事档案室 负责教职工人事档案的管理与服务工作。




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